Este curso está diseñado para proporcionar a los participantes las herramientas y conocimientos necesarios para desarrollar sus habilidades directivas y gestionar equipos de manera eficaz. A lo largo de la formación, explorarás los fundamentos del liderazgo, adquiriendo competencias clave para dirigir con legitimidad y establecer relaciones productivas entre mandos y colaboradores. Además, te adentrarás en las dinámicas de equipo y el rol que desempeñan los líderes en el éxito colectivo.
La motivación será otro de los pilares del curso, donde aprenderás a aplicar teorías como la de Maslow, Herberg y Pigmalión, además de técnicas para potenciar la automotivación. También se abordarán estrategias para gestionar y resolver conflictos, convirtiéndolos en oportunidades de crecimiento para los equipos. Comprenderás las formas y niveles del conflicto, así como las ventajas e inconvenientes que estos pueden generar, desarrollando así un enfoque práctico y estratégico para manejarlos.
El curso también se centrará en el desarrollo personal del participante, ayudándote a identificar tus prioridades, establecer metas a largo plazo y gestionar tu tiempo de manera más efectiva. Descubrirás cómo la planificación estratégica, el control de tareas y el uso de herramientas de gestión pueden mejorar tanto tu rendimiento profesional como el de tu equipo. Además, se trabajará en el conocimiento de tus competencias personales y sociales, apoyándote en la inteligencia emocional como una base para el aprendizaje continuo.
Por último, aprenderás a dirigir reuniones efectivas, desde la creación de un orden del día claro hasta la gestión del equipo humano y la moderación adecuada. Esta formación integral está diseñada para transformar tu forma de liderar, motivar y planificar, convirtiéndote en un líder estratégico capaz de maximizar el potencial de tu equipo y alcanzar objetivos organizacionales de alto impacto.
La metodología online está pensada para que puedas decidir dónde, cuándo y qué ritmo prefieres estudiar, aunque existe una estructura básica y unos datos de control que te ayudarán al desarrollo del curso. Por tanto, está diseñado para todas aquellas personas con poca flexibilidad horaria y que no pueden asistir al centro de manera presencial, ya sea por horarios o por lejanía de residencia.
El soporte para llevar a cabo esta metodología es el Campus Virtual , una zona privada para los estudiantes que facilita el acceso al curso y potencia la interacción entre el centro y el alumno.
El curso se desarrolla de manera asíncrona y guiada , permitiendo que cada estudiante marque su propio ritmo de aprendizaje. No es necesario conectarse en horarios determinados, salvo para tutorías opcionales con los profesores.
La evaluación se basará en el seguimiento del curso, la participación, y exámenes de evaluación continua al finalizar cada unidad, además de un examen final que englobará todos los contenidos.